병원중간관리자의 리더십 유형이 조직구성원의 직무만족과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향

Title
병원중간관리자의 리더십 유형이 조직구성원의 직무만족과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
Authors
김소현
Issue Date
2009-12
Awarded Date
2010
URI
http://dcollection.kmu.ac.kr//jsp/common/DcLoOrgPer.jsp?sItemId=000000009056http://kumel.medlib.dsmc.or.kr/handle/2015.oak/11690
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3. 학위논문 > 1. School of Medicine (의과대학) > 석사
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